後継者／次世代リーダー育成

株式会社T&Aフィナンシャルマネジメントの「後継者／次世代リーダー育成」サービスは、創業者の理念を継承して二代目社長になられた方、企業の未来を担う後継者／次世代リーダーの育成を支援するプログラムです。

中堅中小企業においては同族での事業承継が一般的で、創業者の理念を継承する同族の方が、急ピッチで経営者に成長し、先代が作り上げられた企業を継承し、成長させてゆかなくてはなりません。

「二代目社長伴走プログラム」では、すでに社長に就任された二代目経営者の方に伴走し、主に経営戦略、財務戦略、人事戦略の観点から承継された企業の成長に必要な意思決定のサポートを行います。

「後継者育成プログラム」では、創業者によって指名された後継者の方に、第三者の視点から必要な経営知識を習得していただくために、知識と経験の蓄積を目的とした中長期の育成プログラムを策定し、伴走します。

「次世代リーダー育成プログラム」では、創業者の同族ではないものの、被雇用者として企業の次世代を担う将来の幹部候補者に対して、第三者の視点から必要な経営知識と経験の習得しをしていただくことを目的としたプログラムを策定し、その実現に伴走します。

急速に変化するビジネス環境の中で、企業の継続的な成長を実現するためには、次世代リーダーの力が不可欠です。

当サービスでは、経営の視点から戦略的思考、リーダーシップ、コミュニケーション力など、必要なスキルを体系的に身につけることができます。